نشست صمیمی عضو هیات مدیره و معاون منابع انسانی، مالی و پشتیبانی شرکت آب منطقه‌ای اردبیل به همراه مدیر منابع انسانی و پشتیبانی و مدیر دفتر هیات مدیره با همکاران امور منابع آب شهرستان مشگین‌شهر برگزار شد.
مهندس بهروز محمدی در این نشست نیروی انسانی را مهم‌ترین و ارزشمند‌ترین بخش و عاملی حیاتی در بقای یک سازمان دانست و گفت: هیچ سازمانی بدون نیروی انسانی مفهوم ندارد و حتی پیشرفت تکنولوژی و ظهور فناوری‌های جدید نتوانسته نقش و اهمیت نیروی انسانی را در سازمان کم‌رنگ کند.
وی با اشاره به اینکه توسعه و موفقیت هر سازمان با رضایت، انگیزه و تلاش نیروی انسانی آن گره خورده است افزود: نیروی انگیزش و رشد کارکنان، عاملی اساسی در بهبود مستمر بهر‌ه‌وری در یک شرکت می‌باشد. رشد سازمان و رشد کارکنان رابطه مستقیم با هم دارند و رشد هر یک از آنها در گرو رشد و توسعه طرف مقابل است.
عضو هیات مدیره شرکت آب منطقه‌ای اردبیل تصریح کرد: رشد و توسعه نیروی انسانی تنها با آموزش‌های تخصصی حاصل نمی‌شود. توسعه نیروی انسانی باید هم جانبه باشد. در کنار دریافت آموزش‌های لازم، باید مسائل مربوط با روحیات، انگیزش و رضایت نیروی کار هم در نظر گرفته شود.
معاون منابع انسانی، مالی و پشتیبانی شرکت آب منطقه‌ای اردبیل با عنوان اینکه نگاه ما به تمامی پرسنل و نیروی انسانی شرکت با هر نوع قرارداد و جایگاه شغلی یکسان است ادامه داد: با دستور مدیرعامل و پیگیری‌های انجام شده سعی می‌شود دریافتی نیروهای شرکتی در قرار داد سال جدید در چهارچوب قانون اصلاح و ترمیم شود.
مهندس محمدی اظهار کرد: در سال گذشته تمام تلاش خود را جهت پرداخت به موقع و همزمان حقوق و دستمزد با شعار "پرداخت حقوق به همه یا به هیچ کس" به کار بسته‌ایم و با تمامی کاستی‌ها سعی داریم این شعار را به صورت کامل عملیاتی کنیم.
